趋势中国传播机构 发展历程

1. 趋势中国传播机构 发展历程

2002年1月4日，强势纵横公关成立。办公面积25平米，员工2人。
2002年9月20日，执行第一个大型演出活动：北京太庙“雅芳活彩之夜”。
2004-2005年，执行《汉语桥》、《小时候》等多个国家重要文化活动。

2006年2月，由公交大厦搬入雍和家园，进入“两岸三地”的快速发展时期。
2006年中，成立独立的国际会展服务公司：强势合力。
2007年初，员工规模接近100人，举办第一届主题年会。
2007年，正式成为中国移动、中国电信、可口可乐等公司公关战略合作伙伴。
2007年10月，公司进驻中关村高新开发区的雍和航星园区，进入行业领先公司发展阶段。
2007年底，成立独立的广告品牌服务公司：强势领域。

2008年初，举办第二届公司年会，主题：没有不可能。
2008年5月18日，成立独立的礼品研发及商贸公司：中海建商贸（品牌：维奇网）
2008年中，成立独立的互动营销服务公司：新华派锐。前后成立西安、广州等分公司。
2008年中，公关业务板块形成多个服务品牌：强势联合、普润博时、新洲文化、一刻间等

2009年初，举办第三届公司年会，主题：我们会更强。
2009年初，成立战略发展部和创意中心，强化战略资源策略输出和品质创意作品输出。
2009年中，第一届“种子计划”实施，专项培养应届大学生成长为公司未来精英。
2009年11月23日，与英国新洲公司组成新洲国际传播集团（NICG），并正式更名为“趋势中国传播机构”。
2009年底，与国家发改委国际合作中心签署中英城市交流备忘录，成为北京市旅游局全案传播代理公司。

2010年初，举办第四届公司年会，主题：虎！虎！虎！
2010年初，公关业务板块战略性提升互动营销和旅游营销业务。
2010年7月1-3日，独家承办行业规格最高规模最大的盛事：2010年中国国际公共关系大会。
2010年底，开展体制改革，整合多个控股公司单体业务，形成同一品牌，同一平台。
2010年12月10日，

2011年初，举办第五届公司年会，主题：新元年
2011年初，形成现代化管理体系。导入预算管理、绩效管理、议事规则，财会准则、人力评估等先进制度。
2011年初，成立独立咨询管理公司：科瓦咨询。
2011年初，成立创新中心。董事会决议集团全年完成毛利4%必须用于专业研发。
2011年5月7日上午，成为重庆大学文学与新闻传媒学院学术合作伙伴，并为学院设立行业奖学金。
2011年中，人力培训制度制订。董事会决议集团全年完成毛利4%必须用于员工培训。
2011年10月18日，总裁郭磊接受新浪视频访谈，启动公司十周年庆典计划。

2. 趋势中国传播机构的发展历程

2002年1月4日，强势纵横公关成立。办公面积25平米，员工2人。2002年9月20日，执行第一个大型演出活动：北京太庙“雅芳活彩之夜”。2004-2005年，执行《汉语桥》、《小时候》等多个国家重要文化活动。2006年2月，由公交大厦搬入雍和家园，进入“两岸三地”的快速发展时期。2006年中，成立独立的国际会展服务公司：强势合力。2007年初，员工规模接近100人，举办第一届主题年会。2007年，正式成为中国移动、中国电信、可口可乐等公司公关战略合作伙伴。2007年10月，公司进驻中关村高新开发区的雍和航星园区，进入行业领先公司发展阶段。2007年底，成立独立的广告品牌服务公司：强势领域。2008年初，举办第二届公司年会，主题：没有不可能。2008年5月18日，成立独立的礼品研发及商贸公司：中海建商贸（品牌：维奇网）2008年中，成立独立的互动营销服务公司：新华派锐。前后成立西安、广州等分公司。2008年中，公关业务板块形成多个服务品牌：强势联合、普润博时、新洲文化、一刻间等2009年初，举办第三届公司年会，主题：我们会更强。2009年初，成立战略发展部和创意中心，强化战略资源策略输出和品质创意作品输出。2009年中，第一届“种子计划”实施，专项培养应届大学生成长为公司未来精英。2009年11月23日，与英国新洲公司组成新洲国际传播集团（NICG），并正式更名为“趋势中国传播机构”。2009年底，与国家发改委国际合作中心签署中英城市交流备忘录，成为北京市旅游局全案传播代理公司。2010年初，举办第四届公司年会，主题：虎！虎！虎！2010年初，公关业务板块战略性提升互动营销和旅游营销业务。2010年7月1-3日，独家承办行业规格最高规模最大的盛事：2010年中国国际公共关系大会。2010年底，开展体制改革，整合多个控股公司单体业务，形成同一品牌，同一平台。2010年12月10日，2011年初，举办第五届公司年会，主题：新元年2011年初，形成现代化管理体系。导入预算管理、绩效管理、议事规则，财会准则、人力评估等先进制度。2011年初，成立独立咨询管理公司：科瓦咨询。2011年初，成立创新中心。董事会决议集团全年完成毛利4%必须用于专业研发。2011年5月7日上午，成为重庆大学文学与新闻传媒学院学术合作伙伴，并为学院设立行业奖学金。2011年中，人力培训制度制订。董事会决议集团全年完成毛利4%必须用于员工培训。2011年10月18日，总裁郭磊接受新浪视频访谈，启动公司十周年庆典计划。（待续）2010年，趋势中国作为行业杰出公司代表独家承办行业最高规格的交流活动——两年一届的中国国际公共关系年会。根据时代热点议题提出“创新中的责任”主题，并且实施多项绿色办会的举措，获得会长李道豫大使的认同好评。

3. 趋势中国传播机构是私企吗

您好，趋势中国传播机构是合资企业，是私企。【摘要】
趋势中国传播机构是私企吗【提问】
您好，趋势中国传播机构是合资企业，是私企。【回答】
您好，趋势中国传播机构是国内领先的整合传播咨询服务集团，旗下包括互动营销、公关、会展、礼品商务等多家专业公司，主体控股公司为趋势纵横（北京）文化传播有限公司，总部设立在北京，拥有约300人的公关专业团队。
自2010年，公司主营业务向新媒体整合营销转移，除传统公关业务、活动管理之外，主要提供数字营销的整合策划及执行、策略、内容产出、自媒体运维、网络危机的预警与处理等多项服务，已成功打造了多个案例，获得行业众多奖项，目前主要服务于汽车、IT、金融、旅游等行业，拥有多个国际国内500强企业的客户。【回答】
拓展资料:
趋势中国传播机构综合评分为7.6，

其中57%的网友表示晋升较快前景好，

有50%的网友表示公司管理制度严格，

有75%的网友吐露补贴多福利好，

近77%的网友透露工作压力不大，

工作氛围和办公环境方面，57%网友表示氛围好，57%网友表示还可以接受。【回答】

4. 趋势中国传播机构的企业文化

沟通全世界 Linking the World引领取胜之道 Leading a Winning Way在文化间沟通思想 Communication across Cultures 以人为本推崇个性：一切依靠人才，一切为了人才。鼓励才智的充分发挥。全员尊重：尊重每个人的立场，聆听每位员工的心声，致力提供可靠的事业保障和充分的发展机会。人性制度：制度的制订必须人性化。责任为先本职使命：视自身职责为个人最重要的使命。善意压力：坚决贯彻工作规范与标准，目的为支持员工成长和发展。承诺必达：严谨对待答应的委托事项，无论如何确保实现。取胜有道核心竞争力：创新和用心是最值得依赖的核心竞争力。持续经营：业绩与员工分享，经营与环境友好，不做任何违法背德事情。社会责任：协力行业的可持续发展，帮助有梦想有追求的新人。

5. 趋势中国传播机构的企业荣誉

中国国际公共关系协会（CIPRA）A类会员2008年，中国公共关系市场综合实力潜力20强2009年，中国公共关系市场综合实力TOP 202010年，中国公共关系市场综合实力TOP 202010年，CIPRA评选最佳公关案例：国际公关类别金奖，奥运公关类别银奖2010年，中国公共关系行业首批绿公司称号2010年，蓝健获中国公共关系行业年度经理人称号2011年，重庆大学人文与新闻学院学术合作伙伴2011年，中国公共关系行业杰出雇主品牌最佳关怀员工奖总裁郭磊先生任CIPRA公关公司委员会委员，顾问易广涛先生任CIPRA理事