海南人才引进政策

1. 海南人才引进政策

海南2022年人才引进政策：
1、新落户在海南省的人才，须提供本人在海南省累计12个月的社保或个税缴纳证明后方可在海口市购买第1套住房，在第1套住房备案满36个月后，可购买第2套住房；
2、还尚未在海南落户的人才，则须提供本人在海南省累计24个月的社保或个税缴纳记录，且本人的家庭在海南省没有自住房，才可在海口市购买1套住房。
一、海南户口落户所需材料：
1、入户申请书；
2、申请人及随迁人的《居民身份证》、《户口簿》；
3、被投靠人的《居民身份证》、《户口簿》、《结婚证》；
4、住房证明；
5、申请人为外省市非农业户口的，其户口所在地街道社会劳动保障部门须出具无业证明或失业证；
6、再婚人员须提供《离婚证》、离婚判决书、离婚协议书；
7、随迁人如系独生子女的，须提供《独生子女证》。
二、海南户口落户流程如下：
1、准备好自己的证件资料，比如申请人的身份证，学位证，专业证书，引进人才审批表等资料的原件和复印件；
2、材料准备好后，到人事局开具商调函，然后拿着这个商调函去你的档案所在的地方申请调档案，先把档案调到海南；
3、档案到后，等待人事局批准，然后会通知去取调令。调令拿到后，到所在区公安局办理。
【本文关联的相关法律依据】
《海南省引进人才落户实施办法》第四条符合下列条件之一的人才，年龄在55周岁以下的，可选择在本省任一城镇申请落户：
(一)按本省有关规定认定的高层次人才;
(二)具有硕士以上学位的人才;
(三)具有高级专业技术资格、高级技师职业资格的人才;
(四)上年度工资性收入达到30万元以上，且年缴纳个人所得税达到5万元以上的来本省就业人才。上述标准随本省人均工资水平变化适时调整;
(五)拥有能够促进企业自主创新、技术升级的重大科研成果，在本省所聘用企业以技术入股，入股估值不低于150万元、占股不低于注册资本10%的创新人才;
(六)在本省领办、创办企业，其产品符合本省12个重点产业支持方向，并为所在企业的主要创办人，且个人实际出资不少于150万元(不含技术入股)的创业人才;
(七)教育部“985工程”“211工程”高校本科应届毕业生。

2. 海南高级人才引进政策最新

有以下三个证之一的，就有资格落户。一是大专以上学历（大专40周岁以下，本科40周岁以下，硕士研究生55周岁以下）；二是有三级以上技工证；或者中级以上职称年龄在40周岁以下的，符合下列条件之一，且与本省各类用人单位签订3年以上期限劳动合同的：（1）40周岁（含）以下，获得创新创业奖项的人才，技能竞赛奖项人才落户（2）大专及以上学历（中级职称、技师、职业资格）人才落户条件一：40周岁（含）以下，具有全日制普通大专及以上学历（含脱产全日制本科学历）人才，且在本省领办、创办企业或与本省各类用人单位签订3 年以上期限的劳动合同。条件二：40周岁（含）以下，具有中级专业技术及以上技术职称的人才，且在本省领办、创办企业或与本省各类用人单位签订3 年以上期限的劳动合同。条件三：40周岁（含）以下，具有技师及以上职业资格的人才，且在本省领办、创办企业或与本省各类用人单位签订3 年以上期限的劳动合同。海南人才落户主要条件有哪些？1、年龄在55周岁以下的，符合下列条件之一的人才：教育部“985工程”“211工程”高校本科应届毕业生；具有硕士以上学位的人才；具有高级专业技术资格、高级技师职业资格的人才2、年龄在40周岁以下的，符合下列条件之一，且与本省各类用人单位签订3年以上期限劳动合同的：具有全日制普通大专及以上学历；中级专业技术及以上技术职称、技师及以上职业资格的人才。3、45周岁以下及45-55周岁技能型三无落户以海口为例，人才引进落户要求如下1.全日制大专（不含脱产）40岁以下2.全日制本科（含脱产）40岁以下3.技师，中级或以上职称40岁以下海南户口有什么好处？1.购买优惠对于引进的全日制博士、硕士、本科毕业生可凭在海南省就业、创业相关证明材料申请购房补贴，具体标准为博士生补贴标准为3.6万元一年；硕士生补贴标准为2.4万元一年；本科生补贴标准为1.8万元一年，补贴累计发放不超过3年。2.就业岗位近两年，海南市场主体增加了几十万，岗位数也随之增加了几十万。海南人能享受到的一个好处就是就业岗位增加了，就业岗位的质量和可选择性也提高了。3.生活便利自贸港《总体方案》将允许本地居民岛内免税购买一部分进口的生活用品，因此海南人买一些进口生活用品的价格要便宜很多。4.高考红利海南高考比较容易，分数线也比较低，所以落户海南将能享受海南高考优惠政策。而且在很多内陆家长眼中，海南是最容易考上一本的省份之一。5.医疗保障

3. 海南人才引进政策

法律分析：为了留住人才，该地区政府加快了产业布局和人口流入后的就业机会以及人才的系列福利保障，其中享受购买两套房资格、可以享受融资购房政策便是人口流入的一波红利，这也是自贸港发展初期阶段放水政策。海南一方面推动促成人才引进的目的，一方面合理合法化的支持了房地产业发展，保障了产业布局中房地产业在这个阶段的存在意义。
法律依据：《中华人民共和国就业促进法》 第五十二条 各级人民政府建立健全就业援助制度，采取税费减免、贷款贴息、社会保险补贴、岗位补贴等办法，通过公益性岗位安置等途径，对就业困难人员实行优先扶持和重点帮助。
就业困难人员是指因身体状况、技能水平、家庭因素、失去土地等原因难以实现就业，以及连续失业一定时间仍未能实现就业的人员。就业困难人员的具体范围，由省、自治区、直辖市人民政府根据本行政区域的实际情况规定。

4. 海南人才引进政策

法律分析：符合下列条件之一的人才，年龄在55周岁以下的，可选择在本省任一城镇申请落户：(一)按本省有关规定认定的高层次人才;(二)具有硕士以上学位的人才;(三)具有高级专业技术资格、高级技师职业资格的人才;(四)上年度工资性收入达到30万元以上，且年缴纳个人所得税达到5万元以上的来本省就业人才。【法律依据】：《外国人来海南工作许可管理服务暂行办法》第一条 为进一步规范来海南工作外国人的服务和管理，切实维护外国人及其聘用单位的合法权益，不断优化本省人才环境，提升服务水平，大力吸引各类急需紧缺的外国人才，不断加大开放力度，稳妥有序推进中国(海南)自由贸易试验区和中国特色自由贸易港建设，实现经济社会全面发展，根据国家有关法律法规和相关政策，结合本省实际，制定本办法。

5. 海南人才引进政策

1、符合下列条件之一的人才，年龄在55周岁以下的，可选择在本省任一城镇申请落户：


(一)按本省有关规定认定的高层次人才;


(二)具有硕士以上学位的人才;


(三)具有高级专业技术资格、高级技师职业资格的人才;


(四)上年度工资性收入达到30万元以上，且年缴纳个人所得税达到5万元以上的来本省就业人才。上述标准随本省人均工资水平变化适时调整;


(五)拥有能够促进企业自主创新、技术升级的重大科研成果，在本省所聘用企业以技术入股，入股估值不低于150万元、占股不低于注册资本10%的创新人才;


(六)在本省领办、创办企业，其产品符合本省12个重点产业支持方向，并为所在企业的主要创办人，且个人实际出资不少于150万元(不含技术入股)的创业人才;


(七)教育部“985工程”“211工程”高校本科应届毕业生。

2、符合下列条件之一的人才，年龄在40周岁以下，且在本省领办、创办企业或与本省各类用人单位签订3年以上期限的劳动合同，可选择在工作地或实际居住地申请落户：


(一)近3年内获得各类省级以上政府或行业主管部门颁发的创新创业奖项的人才，获得国家级职业技能竞赛个人项目奖项(不含荣誉奖)及省级职业技能竞赛个人一等奖以上的人才;


(二)具有全日制普通大专及以上学历，或中级专业技术及以上技术职称、技师及以上职业资格的人才。

3、符合下列条件之一的人才，可在本市县工作地或实际居住地申请落户：


(一)在引进市县领办、创办科技型企业，对当地产业发展起到一定引领作用的创新创业人才;


(二)在引进市县同一用人单位工作满1年，且继续与该用人单位签订3年以上期限的劳动合同，符合引进市县经济社会发展需要的紧缺急需、特殊才能的人才。【摘要】
海南人才引进政策【提问】
1、符合下列条件之一的人才，年龄在55周岁以下的，可选择在本省任一城镇申请落户：


(一)按本省有关规定认定的高层次人才;


(二)具有硕士以上学位的人才;


(三)具有高级专业技术资格、高级技师职业资格的人才;


(四)上年度工资性收入达到30万元以上，且年缴纳个人所得税达到5万元以上的来本省就业人才。上述标准随本省人均工资水平变化适时调整;


(五)拥有能够促进企业自主创新、技术升级的重大科研成果，在本省所聘用企业以技术入股，入股估值不低于150万元、占股不低于注册资本10%的创新人才;


(六)在本省领办、创办企业，其产品符合本省12个重点产业支持方向，并为所在企业的主要创办人，且个人实际出资不少于150万元(不含技术入股)的创业人才;


(七)教育部“985工程”“211工程”高校本科应届毕业生。

2、符合下列条件之一的人才，年龄在40周岁以下，且在本省领办、创办企业或与本省各类用人单位签订3年以上期限的劳动合同，可选择在工作地或实际居住地申请落户：


(一)近3年内获得各类省级以上政府或行业主管部门颁发的创新创业奖项的人才，获得国家级职业技能竞赛个人项目奖项(不含荣誉奖)及省级职业技能竞赛个人一等奖以上的人才;


(二)具有全日制普通大专及以上学历，或中级专业技术及以上技术职称、技师及以上职业资格的人才。

3、符合下列条件之一的人才，可在本市县工作地或实际居住地申请落户：


(一)在引进市县领办、创办科技型企业，对当地产业发展起到一定引领作用的创新创业人才;


(二)在引进市县同一用人单位工作满1年，且继续与该用人单位签订3年以上期限的劳动合同，符合引进市县经济社会发展需要的紧缺急需、特殊才能的人才。【回答】
我全日制本科毕业，今年53岁，可以落户海南吗？可以人才引进落户海南吗？可以享受1500元的住房补贴吗？【提问】
最少是个硕士【回答】
或者你又职业资格的人【回答】

6. 海南高层次人才优惠政策

法律分析：1、落户
全日制大专以上学历、中级以上职称等人才，可在工作地或实际居住地落户。
硕士毕业生、“双一流”高校和留学归国本科以上毕业生可在任一城镇落户。
2、购房
引进的各类人才自在琼落户之日起，购买商品住宅享受本地居民同等待遇，不受限购政策限制。
3、安居
为引进的大师级人才、杰出人才、领军人才分别按200平方米、180平方米、150平方米标准提供免租金、可拎包入住的人才公寓。
全职工作满5年赠予80%产权，满8年赠予100%产权。
补贴：为其他各类人才提供住房租赁补贴，其中35岁以下的全日制本科生每月1500元，连续补贴3年。
子女教育：领军以上层次人才子女户籍转入海南的，参加高考不受报考批次限制。
配偶就业：全职引进的各类高层次人才，配偶为公务员或事业单位人员的，对口安排相应工作。
法律依据：《人才市场管理规定》
第三条 人才市场活动应当遵守国家的法律、法规及政策规定，坚持公开、平等、竞争、择优的原则，实行单位自主用人，个人自主择业。
第四条 县级以上政府人事行政部门是人才市场的综合管理部门，县级以上工商行政管理部门在职责范围内依法监督管理人才市场。
第十四条 审批机关负责对其批准成立的人才中介服务机构依法进行检查或抽查，并可以查阅或者要求其报送有关材料。人才中介服务机构应接受检查，并如实提供有关情况和材料。审批机关应公布检查结果。
第二十七条 人才应聘可以通过人才中介服务机构、人才信息网络、人才交流会或直接与用人单位联系等形式进行。应聘时出具的证件以及履历等相关材料，必须真实、有效。
第二十八条 应聘人才离开原单位，应当按照国家的有关政策规定，遵守与原单位签定的合同或协议，不得擅自离职。
通过辞职或调动方式离开原单位的，应当按照国家的有关辞职、调动的规定办理手续。

7. 海南引进人才政策内容

2022年，海南引进人才的政策是：全面的放宽高校毕业生的落户限制，允许已经离校三年的全日制本科以上学历的高校毕业生先优先落户再进行就业，还可以享受引进人才的安置待遇。如果申请人在上一年度工资性收入在三十万元以上，个人所得税的年度在五万元以上的，可以选择到本省内的任何一个镇申请落户。海南2022年人才引进政策是年龄低于55周岁，属于按海南省认定的高层次人才或者具有硕士以上学位的人才或者具有高级专业技术资格、高级技师职业资格的人才或者教育部“985工程”“211工程”高校本科应届毕业生可任意选择海南的城镇申请落户。引进人才落户，其共同居住生活的配偶、未成年子女、父母可随迁。海南人才引进的10种落户要求和年龄限制：第一，是全日制大专学历海口市40周岁以下，包含40周岁；三亚市40周岁以下，包含40周岁。大家需要注意一下，大专全日制学历，三亚不包含脱产学历，海口包含脱产学历，这也是海口，三亚最大的不同之处。第二，全日制本科以上学历，含海外留学本科或者是脱产本科海口市40周岁以下，包含40周岁；三亚市40周岁以下，包含40周岁。第三，中级以上的专业技术职称级落户即12级以上的职业资格，或者执业资格的人才落户，年龄限制：海口55周岁以下，包含55周岁，三亚40周岁以下包含40周岁。一、年龄在55周岁以下的，按以下类别提交相应材料后，可选择在本省任一城镇申请落户。（一）按本省有关规定认定的高层次人才。提交材料：居民户口簿、居民身份证、高层次人才认定材料。（二）具有硕士以上学位的人才。提交材料：居民户口簿、居民身份证、学位证书。（三）具有高级专业技术资格、高级技师职业资格的人才。提交材料：居民户口簿、居民身份证、技术职称证书或职业资格证书。（四）上年度工资性收入达到30万元以上，且年缴纳个人所得税达到5万元以上的来本省就业人才。提交材料：居民户口簿、居民身份证、上年度工资性收入证明资料及缴纳个人所得税凭证。（五）拥有能够促进企业自主创新、技术升级的重大科研成果，在本省所聘企业以技术入股，入股估值不低于150万元、占股不低于注册资本10%的创新人才。提交材料：居民户口簿、居民身份证、省级行业主管部门的确认意见书。（六）在本省领办、创办企业，其产品符合本省12个重点产业支持方向，并为所在企业的主要创办人，且个人实际出资不少于150万元（不含技术入股）的创业人才。提交材料：居民户口簿、居民身份证、省级行业主管部门的确认意见书。（七）教育部“985工程”“211工程”高校本科应届毕业生。提交材料：居民户口簿、居民身份证、学历证书。海南户口有什么好处?1.购买折扣引进全日制博士、硕士、本科毕业生，可在海南省申请就业创业住房补贴。每年18000元，累计补贴不超过3年。2.工作两年来，海南新增市场主体数十万人，带动就业岗位数十万人。海南人可以享受的好处之一是工作机会的增加，这些工作质量更好，更有选择性。3.生活是方便的自由贸易港的总体规划将允许当地居民在岛上免税购买一些进口生活必需品，所以一些进口生活必需品对海南人来说价格更便宜。4.高考红利海南的高考比较容易，分数也相对较低，所以落户海南将能够享受海南的高考优惠政策。在许多内地家长眼中，海南是最容易考入高考的省份之一。5.卫生保健引进的全日制硕士、优秀人才纳入省级医疗卫生服务对象，按每年每位硕士2万元、每位优秀人才1万元的标准。法律依据：《海南落户政策2021新规及相关细则》第二条全日制本科学历落户落户条件：年龄55周岁（含）以下，取得全日制本科及以上学历，且与我省用人单位签订三年劳动合同申报材料：居民户口本、居民身份证、学历证明、学信网认证报告、劳动合同、企业营业执照（复印件盖公章）、一张一寸彩色白底免冠照。

8. 海南引进人才政策内容

海南省引进人才政策主要包括：一、综合支持政策1、给予引进人才一次性津贴，具体标准按照海南省人力资源和社会保障厅规定执行；2、为引进人才提供住房补贴，具体标准按照海南省住房和城乡建设厅规定执行；3、为引进人才提供子女入学补助，具体标准按照海南省教育厅规定执行；4、为引进人才提供社会保险补贴，具体标准按照海南省人力资源和社会保障厅规定执行；5、为引进人才提供税收优惠，具体标准按照海南省税务局规定执行。二、行政审批政策1、减少引进人才的行政审批程序，放宽审批条件；2、对拟引进人才的资格审查，按照规定准予其资格；3、按照规定办理引进人才的护照、签证和居留许可等手续。三、就业政策1、为引进人才提供就业指导和服务；2、为引进人才提供就业补贴，具体标准按照海南省人力资源和社会保障厅规定执行；3、为引进人才提供就业培训，具体标准按照海南省人力资源和社会保障厅规定执行；4、为引进人才提供就业创业指导和资助，具体标准按照海南省发展和改革委员会规定执行。【摘要】
海南引进人才政策内容【提问】
海南省引进人才政策主要包括：一、综合支持政策1、给予引进人才一次性津贴，具体标准按照海南省人力资源和社会保障厅规定执行；2、为引进人才提供住房补贴，具体标准按照海南省住房和城乡建设厅规定执行；3、为引进人才提供子女入学补助，具体标准按照海南省教育厅规定执行；4、为引进人才提供社会保险补贴，具体标准按照海南省人力资源和社会保障厅规定执行；5、为引进人才提供税收优惠，具体标准按照海南省税务局规定执行。二、行政审批政策1、减少引进人才的行政审批程序，放宽审批条件；2、对拟引进人才的资格审查，按照规定准予其资格；3、按照规定办理引进人才的护照、签证和居留许可等手续。三、就业政策1、为引进人才提供就业指导和服务；2、为引进人才提供就业补贴，具体标准按照海南省人力资源和社会保障厅规定执行；3、为引进人才提供就业培训，具体标准按照海南省人力资源和社会保障厅规定执行；4、为引进人才提供就业创业指导和资助，具体标准按照海南省发展和改革委员会规定执行。【回答】
有会计证书的全日制大专生可以嘛？【提问】
需全日制本科及以上【回答】