在银行做柜员好吗？

1. 在银行做柜员好吗？

很多工作好又有上进心的年轻人都会有出现楼主的心态和想法。
但是，不建议去做柜员，辛苦不说，还有很多的任务压力。也不好升迁。
不想闲着，可以学习下工作周边的一些知识，考几个证，既可以学习到知识为未来增加资本又打发了时间。
还可以开拓几个自己的业余爱好。增加一些人生品味和趣味。
几年之后，你会是全新的自己，高学识高品味，业务娴熟生活有滋有味，该让同学羡慕了！

2. 刚进入银行当一个普通的柜员，以后会有前途吗？

前途是有的。要想干好 一般都是从柜员做起。从最基层的知识学习。表现突出的话，会升的很快的。基层是最能锻炼人的，不过事很多，责任又大。所以还是看个人努力和能力，是金子总会发光的。不过前提是你要是正式员工，而不是合同员工。一:柜员转岗发展路线  : 在银行内部，有完善的晋升发展体系，对于有上进心的人来说，跳出柜员岗，进入其他兴趣方向发展也是有门路的。 二:一般员工在基层一段时间都会转岗、调岗和升职。一些有能力有想法的员工也会抓住其他机会实现职业的转变和提升。   1.转岗:柜员向上发展，首先会考虑转客户经理岗，不论是对私还是对公客户经理岗位，也有转岗到大堂经理岗位，对于个人的职业发展是非常有帮助的。   2.提任:柜员最直接的提任就是主管、副主管之类的，当然也有去其他办公室的，总之晋升情况需要看个人的能力，也要蓄势等待机遇。   3.跳槽:在金融平台上，主要是看重个人能力和人脉的综合积累。  相当一部分人在国有大行积累几年经验和能力，然后跳槽到中小股份制银行实现升职加薪。   4.当柜员:银行定期都会有晋升、转岗考试，但有些人就喜欢一直当柜员，安定有序，不用思考太多的事情，符合自己的性格。目前金融网点覆盖率还远远没达到饱和状态，高端金融人才的缺口一直存在。而银行作为应届生进军金融业的高起点之一，从校招进入是最好的机会。拓展资料:柜员的工作主要为了培养新人两种意识：一、风险意识:柜员做的每一笔业务都蕴含着风险，所以客户签字是必须的。举个例子来说，你在银行取了100元，凭什么说，就凭签字，但是如果柜员忘了让客户签字，客户就完全可以不承认取过，哪怕流水可以查出，监控可以调出。其实客户走到柜台的那一刻，柜员问的客户的每一句话，向客户要的每一个证件，要客户签的每一个字，都是在规避风险。柜员的日常业务过手的都是小钱，一旦你进入了客户部或者信贷部，和企业打交道，动辄几亿或者几十亿，你没有风险意识你敢去做么？二、客户至上:客户至上就是服务意识要强，有客户就会有存款，有存款就会有绩效，就这么简单。经常询问顾客要不要办手机银行理财基金等，但是却经常会遭到无视却还要笑脸迎人，因为和你的绩效挂钩！时间长了，就可以从顾客走近门的那一刻，从ta的眼神举止穿着，看出这个人属于什么范畴！这就是锻炼！！刚毕业走入社会的人，会有眼高手低的通病。如：咱们都知道，每天来取钱的大爷大妈们特别多，他们再输入密码取款时，会碰到眼睛、耳朵不好使等情况，一直在反复输；如果存折没钱，就会反复说怎么还不发工资......所以，柜员是一个过渡，锻炼你时时刻刻具有风险规避意识和服务客户意识，这样以后到了其他重要部门才能更好的衔接工作少犯错误，更加理智的看待工作。

3. 中国银行的柜员待遇怎么样？

中国银行的柜员待遇如下：

1、工资及奖金：
硕士研究生：见习期内5000元/月×12月=60000元(本科为4000元/月，博士研究生为6000元/月)。另在发放一个月工资标准的奖金。见习期满后按所聘任岗位发放相应岗位工资和绩效奖金。
2、法定福利：
医疗、养老、事业、工伤、生育保险;住房公积金(第一年本人撤存扣款月800元/月，行内等额补贴800元/月×12月=9600元)。
3、现金福利：
租房补贴：1800元/月×12月=21600元(聘任到经理职位为止，最长不超过四年);
交通费：750元/月×12月=9000元;
餐费1：450元/月×12月=5400元;
餐费2：400元/月×12月=4800元;
防暑降温费(6-9月)：1200元/月×4月=4800元;
过节费(元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节)：1200元/月×7=8400元。
4、其他福利：
通讯费：200元/月×12月=2400元  。

4. 中国银行柜员工资多少

　普通中国银行柜员工资在4000元一个月左右；
　　中国银行柜员工资有以下几个因素影响：
　　固定薪酬：
　　是不随业绩或工作结果变动的实现程度而变化的，是一种不随意变动的薪酬。
　　浮动薪酬：
　　是直接绩效水平或工作结果变动的实现程度而变化的薪酬项目。
　　短期奖励薪酬：
　　针对一年或者一年以内的特定的绩效奖励提供的一种薪酬计划。
　　长期奖励薪酬：
　　针对一年或者一年以上的特定的绩效提供奖励的一种薪酬计划。
　　柜员是银行内部在柜台工作的人员的统称。前台柜员负责直接面向客户的柜面业务操作、查询、咨询等;后台柜员负责无需面向客户的联行、票据交换、内部账务等业务处理及对前台业务的复核、确认、授权等后续处理。

5. 有银行柜员吗？工作压力大吗？

有。工作压力并不是特别大。

　　银行柜员一般指在银行分行柜台里直接跟顾客接触的银行员工。银行柜员在最前线工作。这是因为顾客进入银行第一类人就是柜员。他们负责侦察以及停止错误的交易以避免银行有所损失。该职位一般要求受雇者对顾客态度亲切诚恳，为顾客提供银行服务及有关他们户口的资讯。
柜员的主要职责
1．对外办理存取款、计息业务，包括输入电脑记帐、打印凭证、存折、存单，收付现金
银行柜员指纹认证
等；
2．办理营业用现金的领解、保管，登记柜员现金登记簿；
3．办理营业用存单、存折等重要空白凭证和有价单证的领用与保管，登记重要空白凭证和有价单证登记簿；
4．掌管本柜台各种业务用章和个人名章；
5．办理柜台轧帐，打印轧帐单，清理、核对当班库存现金和结存重要空白凭证和有价单证，收检业务用章，在综合柜员的监督下，共同封箱，办理交接班手续，凭证等会计资料交综合柜员。

6. 中国银行柜员工资多少

1、中国银行柜员工资多少要视本地经济而定，具体薪资在与单位签订协议时商讨的
2、中国银行柜员工资组成由基本工资+奖金+补助+提成等组成
3、中国银行工资除了平时固定的之外，还有五险一金、节假日的福利等等
4、作为应届生，除了看工资外，也可以多学习，寻找提升空间

7. 银行柜员有发展前途吗？

柜员的工作其实很简单，并不是人们想象的那么复杂。守工作纪律，按时到岗上班，遵守上班劳动纪律。最后就是做好商业服务礼仪，银行业作为一个服务业，行业礼仪是重中之重。
普通人在三四个月就可以学会，剩下的就是像机器人一样每天重复劳作。几乎没有任何技术含量所以，可以在银行干工作可以从柜员岗位上干，但是一定不要长时间干柜员，长时间的干柜员会让你丧失原本在大学校园的优势，比如专业背景，比如年轻，比如英语等等。

扩展资料银行是应届生的首选，因为首先考银行不限制专业。每年都会有将近50万人报考银行，他们有的是本身就学经济金融出身，也有学考古建筑出身。在这一点，大家起点是一样的。
其次，就笔试、面试而言。银行考试难度并不是炼狱级、甚至都到不了困难级。以五大国有行举例子，考试前把每个银行的考题侧重点搞清楚，理清楚每个银行的题型题量，有针对性的复习冲刺三个月，就算你是学挖掘机专业的，想必通关笔试还是有机会的。

8. 银行柜员真的有那么不好吗？

采访了下在银行工作几年的男朋友，地点一线城市的支行，分享一下他的工作日常和他的看法。
  
 做银行柜员的工作日常：
  
 8:30-9:00 营业前准备，搞搞卫生补充下凭证，点下自己的钱箱
  
 9:00-12:00 坐柜台，对接各种奇怪的客户和奇怪的问题
  
 12:00-14:00 和同事轮流顶岗去吃饭，大概半个小时，自己安排
  
 14:00-17:30 继续坐柜台，办理业务
  
 17:30-18:00 停止派号，把剩余的客户业务处理完
  
 18:00-18:30 清点钱箱，扎帐什么的，清点重要空白凭证，如果凭证有缺失要去找客户追签名
  
 18:30-19:00 等解款车过来收钱，然后下班
  
 做银行柜员的坏处：
  
  
 
  
  
 1.工资不高：毕业几年年薪大概15W
  
 2.工作时间长、中间没什么休息
  
 3.领导老是拉着开各种傻逼会议，需要提前去公司或者晚上下班之后占用时间
  
 4.没有加班费
  
 5.周六要有人值班，需要轮班
  
 6.周末非工作日有可能被抓去加班，去商场搞活动什么的，没有加班费
  
 7.上班比较不自由，很多监控盯着你，心里有点不自在
  
 8.现在去银行都是老年人，所以会遇到很多比较难沟通的情况，很需要耐心和好脾气
  
 9.各种任务很多比如办卡之类的，一般都完不成，还可能被扣钱
  
 
  
  
 做银行柜员的好处：
  
 1.下班之后不需要想工作的事情，不想普通企业
  
 2.不需要不停地提升自己的能力，可以比较咸鱼
  
 3.工作稳定，不会被炒（如果是在四大行）
  
 4.五险一金按全额扣款，公积金比较高
  
 5.同事关系比较和谐，没有利益之争