干部任免在什么情况下需要公示?

1. 干部任免在什么情况下需要公示?

职务提拔时需要进行公示
党政领导干部任职前公示制度是指提拔担任地（厅）级、司（局）级以下领导职务的，除特殊岗位和在换届考察时已进行过公示的人选外，在党委（党组）讨论决定后、下发任职通知前，在一定范围进行公示的制度。公示期一般为七至十五天。公示内容一般包括：公示对象的姓名、性别、政治面貌、出生年月、籍贯、学历、学位、现任职务等自然情况和工作简历。党政领导班子及党政工作部门领导成员的选拔任用，应向社会公示；内设机构领导干部的选拔任用，原则上在其所在单位或系统内进行公示，也可根据岗位特点在更大范围内公示；异地交流提拔的干部在原工作所在地或单位公示。需要向社会公示的，一般通过报纸、电视、广播等新闻媒体发布公告；在部门、单位或系统内公示的，可采取发公示通知，或召开会议公布、张榜公告等形式。公示期间群众反映的问题，由组织（人事）部门受理调查核实后，要向署名或当面反映问题的群众反馈调查核实结果，并根据调查核实的情况提出处理意见。公示结果不影响任用的，办理任职手续。

2. 干部任命必须公示吗

是的，根据法律法规的规定，实行党政领导干部任职前公示制度。做好任职前公示。法律依据：《中华人民共和国公务员法》第三十二条招录机关根据考试成绩、考察情况和体检结果，提出拟录用人员名单，并予以公示。公示期不少于五个工作日。公示期满，中央一级招录机关应当将拟录用人员名单报中央公务员主管部门备案；地方各级招录机关应当将拟录用人员名单报省级或者设区的市级公务员主管部门审批。第四十八条公务员晋升领导职务的，应当按照有关规定实行任职前公示制度和任职试用期制度。

3. 干部公示后多久任命

问题一：一般国家干部公示期结束后到任命中间会有多长时间？  任职公示即拟任了，公示结束后，党委会立会决定任命，这个时间没有具体的要求与规定，正常情况下一般会在一个工作周内立会决定，也就是在十天左右会发出职令的。 
  
   问题二：干部提拔公示结束后到下履行任命书要多久?  任职公示即拟任了，公示结束后，党委会立会决定任命，这个时间没有具体的要求与规定，正常情况下一般会在一个工作周内立会决定，也就是在十天左右会发出职令的。 
  
   问题三：领导干部公示完后什么时候开始任职？  公示之后，如果没有异议，组织部门就会下任职的文件，并根据工作的需要，在适当的时间，宣布其任职。这样就上任了。 
  
   问题四：科级以下干部任职时间是以党组会讨论的时间还是公示期过后、正式文件的时间?  任职日期为讨论决定任职的党组会召开那天的日期。 
  
   问题五：组织部干部任前公示公告后多久正式上任  先将拟任名单进行公示，在公示期内无异议，组织部门正式下达任职通知，由部门（单位）相关领导，在会议上宣布任职，即可正式上任。 
  任前公示公告后，大约一个月左右，也有稍长时间的。 
  
   问题六：干部任免在什么情况下需要公示?  职务提拔时需要进行公示 
  党政领导干部任职前公示制度是指提拔担任地（厅）级、司（局）级以下领导职务的，除特殊岗位和在换届考察时已进行过公示的人选外，在党委（党组）讨论决定后、下发任职通知前，在一定范围进行公示的制度。公示期一般为七至十五天。公示内容一般包括：公示对象的姓名、性别、政治面貌、出生年月、籍贯、学历、学位、现任职务等自然情况和工作简历。党政领导班子及党政工作部门领导成员的选拔任用，应向社会公示；内设机构领导干部的选拔任用，原则上在其所在单位或系统内进行公示，也可根据岗位特点在更大范围内公示；异地交流提拔的干部在原工作所在地或单位公示。需要向社会公示的，一般通过报纸、电视、广播等新闻媒体发布公告；在部门、单位或系统内公示的，可采取发公示通知，或召开会议公布、张榜公告等形式。公示期间群众反映的问题，由组织（人事）部门受理调查核实后，要向署名或当面反映问题的群众反馈调查核实结果，并根据调查核实的情况提出处理意见。公示结果不影响任用的，办理任职手续。 
  
   问题七：干部任用公示后 *** 为何迟迟不任命  不用着急。公示结束后，没有举报的，即认为你过了任职的最后一关（公示关）。结束后，组织部门还要进行拟文、签文、发文的过程，党委的任命文件到 *** 后， *** 还要召开常务会议进行讨论，后方发文任命。 
  
   问题八：干部公示后什么时间上任  红头文件任免决定上会说明上任时间和免去时间，不说就是文件发布之日。之后新老领导会交接工作，大概需要1―2周。 
  
   问题九：领导干部拟任职公示后如果没有任职公告是什么情况  1、对经调查确实存在违纪问题的干部，应由纪检监察机关提出处理意见。凡准备给予纪律处分的，一律取消任用资格。 
  2、对经调查，虽不存在违纪问题，但存在思想道德、领导能力、决策水平等方面问题，社会影响较差的；或举报的违纪问题不能认定的，应由组织部门根据干部政策提出是否影响使用的意见。 
  3、对在公示前一年内或在公示期间受到警告以上处分的干部，应取消任用资格。 
  4、对有违纪事实，但情节轻微，不需追究党纪政纪责任的，由纪检监察机关视其情节提出不影响使用或暂缓使用的意见，商组织部提交常委会讨论决定。 
  
   问题十：干部公示期满后还要什么程序才任命  《干部任用条例》规定：实行党政领导干部任职前公示制度。做好任职前公示，要把握好以下操作规范： 
  （1）明确公示对象。凡提拔担任地（厅）、司（局）级以下领导职务拟任人选，除特殊岗位和在换届时已进行过公示的人选外，都应列为公示对象。 
  （2）明确公示范围。党政领导班子及党政工作部门领导成员的提拔任用应向社会公示；部门内设机构领导干部的提拔任用，原则上在其所在的工作部门、单位或系统内进行公示，也可根据岗位特点在更大范围内公示；易地交流提拔任职的干部，在原工作所在地或单位公示；领导班子换届时，对拟新进党政领导班子的人选考察对象，在参加民主推荐的人员范围内进行公示。 
  （3）明确公示内容。一般包括公示对象的姓名、性别、出生年月、籍贯、学历学位、政治面貌、现任职务等自然情况和工作简历。 
  （4）明确公示方式。需向社会公示的，一般通过报纸、电视、广播等新闻媒体发布公告；在部门、单位或系统内公示的，可采取发公示通知或会议公布、张榜公告等形式进行。无论采取哪种方式，都要让群众及时了解公示内容，并为群众广泛参与创造条件。 
  （5）明确公示时间。在党委（党组）讨论决定后、下发任职通知前进行公示，公示期一般七至十五天。公示结果不影响任职的，办理任职手续。

4. 干部公示后多久任命

法律分析：国家公示由于涉及大多数人利益且信息量大，因而公示时间较长，一般大于10天。公示期是对公示的时间限定，是近代民主的产物。它的存在无疑最大限度地听取了不同意见，满足了人们的要求，维护了大多数人的权益，有利于社会的稳定和和谐。同时，一定的时间限定又不至于使问题因无限期拖延而迟迟得不到解决，提高了效率。
法律依据：《中华人民共和国公务员法》 第十四条 公务员应当履行下列义务：
（一）忠于宪法，模范遵守、自觉维护宪法和法律，自觉接受中国共产党领导；
（二）忠于国家，维护国家的安全、荣誉和利益；
（三）忠于人民，全心全意为人民服务，接受人民监督；
（四）忠于职守，勤勉尽责，服从和执行上级依法作出的决定和命令，按照规定的权限和程序履行职责，努力提高工作质量和效率；
（五）保守国家秘密和工作秘密；
（六）带头践行社会主义核心价值观，坚守法治，遵守纪律，恪守职业道德，模范遵守社会公德、家庭美德；
（七）清正廉洁，公道正派；
（八）法律规定的其他义务。

5. 干部任命公示格式

参考如下：
经XX研究决定，下列同志拟提拔任用（名单附后，如只有一名拟提拔干部，可在此写明。），现将有关情况予以公示，征求广大干部、群众的意见。现就有关事项通告如下：
1、反映问题的方式　在公示期限内，任何单位和个人均可通过来信、来电、来访的形式，向XX反映公示对象存在的问题。以单位名义反映问题的应加盖公章。以个人名义反映问题的提倡署报本人真实姓名。
2、要求　反映问题要坚持实事求是的原则，反对借机诽谤诬告。
3、公示时间　从XX月XX日起到XX月XX日止，共7天。
4、公示联系科室　XXXXXX　地址：XXXXXX　邮编：XXXX　电话：XXXX 
                  
                                                                 XXXX（任命机关）
                                                               XXXX年XX月XX日

6. 为什么有的个别干部任免公示在报纸上公示,而不在网站公示

你好，近年来一些干部的任前公示引发了社会关注，有的甚至经过公示之后，没有按原计划进行任用，但这些只是个别情况。干部任前公示只见报、不上网的背后，是否和这些“个别情况”有关，不得而知，但不管是出于何种考虑，其实都是不可取的。中央领导早已指出，对互联网监督，不论是对党和政府工作提的，还是对领导干部个人提的，不论是和风细雨的，还是忠言逆耳的，我们不仅要欢迎，而且要认真研究和吸取。干部任前公示上网，即便会有不同声音，也应理性对待、正确处理，不应该用只见报、不上网的方式来回避。【摘要】
为什么有的个别干部任免公示在报纸上公示,而不在网站公示【提问】
你好，近年来一些干部的任前公示引发了社会关注，有的甚至经过公示之后，没有按原计划进行任用，但这些只是个别情况。干部任前公示只见报、不上网的背后，是否和这些“个别情况”有关，不得而知，但不管是出于何种考虑，其实都是不可取的。中央领导早已指出，对互联网监督，不论是对党和政府工作提的，还是对领导干部个人提的，不论是和风细雨的，还是忠言逆耳的，我们不仅要欢迎，而且要认真研究和吸取。干部任前公示上网，即便会有不同声音，也应理性对待、正确处理，不应该用只见报、不上网的方式来回避。【回答】

7. 领导干部选拔任用公示多久

法律分析：公示期一般为7—15天。
法律依据：《党政领导干部选拔任用工作条例》 第四十二条 实行党政领导干部任职前公示制度。
提拔担任厅局级以下领导职务的，除特殊岗位和在换届考察时已进行过公示的人选外，在党委（党组）讨论决定后、下发任职通知前，应当在一定范围内公示。公示内容应当真实准确，便于监督，涉及破格提拔的还应当说明破格的具体情形和理由。公示期不少于五个工作日。公示结果不影响任职的，办理任职手续。

8. 干部任前公示是什么意思

法律分析：干部任前公示指的是在干部上任之前会将上任信息进行公示的过程，公示期间他人和公众可以提出质疑。
法律依据：《党政领导干部选拔任用工作条例》 第四十二条 实行党政领导干部任职前公示制度。
提拔担任厅局级以下领导职务的，除特殊岗位和在换届考察时已进行过公示的人选外，在党委（党组）讨论决定后、下发任职通知前，应当在一定范围内公示。公示内容应当真实准确，便于监督，涉及破格提拔的还应当说明破格的具体情形和理由。公示期不少于五个工作日。公示结果不影响任职的，办理任职手续。