老干部局是做什么的

1. 老干部局是做什么的

老干局负责的工作内容有：1、贯彻落实党中央、国务院、省委、省政府、市委、市政府关于老干部工作的方针、政策、规定；2、协助市政府制定、完善本市老干部工作的政策、规定；3、老干部的服务管理工作。

1、贯彻落实党中央、国务院和市委、市政府关于老干部工作的方针、政策，向市委、市政府报告全市老干部工作情况，提出意见建议；
2、协助市委、市政府制定并完善本市老干部工作的政策、规定；
3、指导全市各单位落实老干部工作方针、政策，对具体执行情况进行督促检查；
4、调查研究落实老干部政治待遇和生活待遇工作中的问题，协调有关部门提出解决办法；
5、指导老干部党支部建设和老干部思想政治工作；
6、指导各级老干部活动中心建设；
7、指导老干部开展科学健康的文化健身活动；
8、处理老干部来信来访，报告老干部工作信息；
9、指导老干部工作部门，加强老干部工作队伍建设。

2. 老干部局是做什么的

老干局是服务管理全市离休干部工作的部门。主要职责为：贯彻落实党中央、国务院关于离退休干部工作的方针政策和市委、市政府决策部署，研究提出加强和改进本市离退休干部工作的意见建议，制定离退休干部工作的规划计划、政策措施、制度规定并组织实施。
指导协调离退休干部党组织建设和党员教育管理工作，指导开展离退休干部思想政治工作。组织协调离退休干部开展活动，引导离退休干部发挥作用。组织指导离退休干部服务管理工作和易地安置离休干部服务管理工作，落实政策待遇，保障各项权益。负责原市顾问委员会委员和担任过副市级以上领导职务老同志的联络服务工作。承办市委、市政府和市委组织部交办的其他事项。



扩展资料：
《关于进一步加强和改进离退休干部工作的意见》第三条第一项 认真做好离休干部服务管理工作。切实落实离休干部离休费保障机制、医药费保障机制、财政支持机制。健全中央企业资金保障帮扶机制，下级企业对离休干部离休费、医药费及生活补贴无法完全保障的，由上级企业给予帮助。
地方国有企业和事业单位离休干部的离休费、医药费及生活补贴，现渠道无法完全保障的，由上级企业或者单位主管部门给予帮助，上述渠道无法解决的，由同级财政负责保障，同级财政有困难的由上级财政帮助解决。地方国有改制和破产企业离休干部没有明确服务管理机构的，由企业主管部门或者所在地党委和政府指定的机构负责，所需经费由同级财政保障。
逐步提高离休干部离休费和公用经费、特需经费标准。完善离休干部服务管理措施，在家政服务、医疗保健、紧急救助、精神慰藉等方面提供便利。积极探索干休所创新发展的途径和办法。

3. 老干部局是做什么的

老干部局是做什么的参考北京
市委、市政府服务管理全市离退休干部工作的部门。对于离退休干部进一步加强新形势下离退休干部工作贯彻执行。


机构职能
北京市老干部局是市委、市政府管理全市离休干部工作的部门，工作职责是：
(一)贯彻落实党中央、国务院和市委、市政府关于老干部工作的方针、政策；向市委、市政府报告全市老干部工作情况，提出意见建议；协助市委、市政府制定、完善本市老干部工作的政策、规定。
(二)指导全市各单位落实老干部工作方针、政策，对具体执行情况进行督促检查。
(三)调查研究落实老干部政治待遇和生活待遇工作中的问题，协调有关部门提出解决办法。
(四)指导老干部党支部建设和老干部思想政治工作。
(五)宣传老干部的历史功绩、现实作用和先进事迹，宣传老干部工作的重要意义；引导老干部在新形势下发挥作用；总结老干部工作经验。编印《北京老干部》刊物。
(六)指导各级老干部活动中心(站、室)建设；指导老干部开展科学健康的文化健身活动。
(七)处理老干部来信来访；报告老干部工作信息。
(八)指导老干部工作部门，加强老干部工作队伍建设。

4. 老干部局是做什么的

老干局是服务管理全市离休干部工作的部门。主要职责为：贯彻落实党中央、国务院关于离退休干部工作的方针政策和市委、市政府决策部署，研究提出加强和改进本市离退休干部工作的意见建议，制定离退休干部工作的规划计划、政策措施、制度规定并组织实施。
指导协调离退休干部党组织建设和党员教育管理工作，指导开展离退休干部思想政治工作。组织协调离退休干部开展活动，引导离退休干部发挥作用。组织指导离退休干部服务管理工作和易地安置离休干部服务管理工作，落实政策待遇，保障各项权益。负责原市顾问委员会委员和担任过副市级以上领导职务老同志的联络服务工作。承办市委、市政府和市委组织部交办的其他事项。



扩展资料：
《关于进一步加强和改进离退休干部工作的意见》第三条第一项 认真做好离休干部服务管理工作。切实落实离休干部离休闭凳搏费保障机制、医药费保障机制、财政支持机制。健全中央企业资金保障帮扶机制，下级企业对离休干部离休费、医药费及生活补贴无法完全保障的，由上级企业给予帮助。
地方国有企业和事业单位离休干部的离休费、医药费及生活补贴，现渠道无法完全保障的，由上级企业或者单位主管部门给予帮粗信助，上述渠道无法解决的，由同级财政负责保障，同级财政有困难的由上级财政帮助轿祥解决。地方国有改制和破产企业离休干部没有明确服务管理机构的，由企业主管部门或者所在地党委和政府指定的机构负责，所需经费由同级财政保障。
逐步提高离休干部离休费和公用经费、特需经费标准。完善离休干部服务管理措施，在家政服务、医疗保健、紧急救助、精神慰藉等方面提供便利。积极探索干休所创新发展的途径和办法。

5. 老干部局是什么单位

6. 老干局是做什么的

老干局是服务管理全市离休干部工作的部门。主要职责为：贯彻落实党中央、国务院关于离退休干部工作的方针政策和市委、市政府决策部署，研究提出加强和改进本市离退休干部工作的意见建议，制定离退休干部工作的规划计划、政策措施、制度规定并组织实施。
指导协调离退休干部党组织建设和党员教育管理工作，指导开展离退休干部思想政治工作。组织协调离退休干部开展活动，引导离退休干部发挥作用。组织指导离退休干部服务管理工作和易地安置离休干部服务管理工作，落实政策待遇，保障各项权益。负责原市顾问委员会委员和担任过副市级以上领导职务老同志的联络服务工作。承办市委、市政府和市委组织部交办的其他事项。

扩展资料：
《关于进一步加强和改进离退休干部工作的意见》第三条第一项 认真做好离休干部服务管理工作。切实落实离休干部离休费保障机制、医药费保障机制、财政支持机制。健全中央企业资金保障帮扶机制，下级企业对离休干部离休费、医药费及生活补贴无法完全保障的，由上级企业给予帮助。
地方国有企业和事业单位离休干部的离休费、医药费及生活补贴，现渠道无法完全保障的，由上级企业或者单位主管部门给予帮助，上述渠道无法解决的，由同级财政负责保障，同级财政有困难的由上级财政帮助解决。地方国有改制和破产企业离休干部没有明确服务管理机构的，由企业主管部门或者所在地党委和政府指定的机构负责，所需经费由同级财政保障。
逐步提高离休干部离休费和公用经费、特需经费标准。完善离休干部服务管理措施，在家政服务、医疗保健、紧急救助、精神慰藉等方面提供便利。积极探索干休所创新发展的途径和办法。
参考资料来源：北京市委老干部局——中共北京市委老干部局单位简介

7. 老干部局和老干部处的区别是什么?

　　老干部局和老干部处的区别是:

　　老干部局是各省、自治区、直辖市的离休干部工作的部门。


　　老干部处是地州市、县（市）的离休干部工作的部门。

　　知识拓展

　　两者在基本任务和职责范围上基本是一样的，区别在于其向上隶属机构的级别不同。

       老干部局，归口省委组织部，正厅级建制。 

      老干部处归口组织部管理，县（市）老干部工作机构级别为科级。

  　老干部局主要职责：

     （一）贯彻执行中央和省委、省政府关于老干部工作的方针、政策；制定或参与制定全省老干部工作的具体政策规定。

     （二）指导各市地、省直各部门(单位)的老干部管理、服务工作。

     （三）调查研究老干部工作的情况和问题，及时向省委、省政府和有关部门反映。

    （四）检查、督促、协调有关部门落实老干部的政治、生活待遇；组织指导老干部在两个文明建设中发挥作用。

    （五）承担省委和省委组织部交办的其他工作。

8. 老干部局是好单位吗?

不错，属于国家机关，正式职工有公务员编制。
老干部局是负责主管离休干部、退休原四套班子和局级退休干部的职能部门，归属组织部管理的。工作稳定，福利健全，压力不大，轻松自在，真的是很不错的单位。


老干局主要职责：
1、贯彻执行中央和省委、省政府关于老干部工作的方针、政策；制定或参与制定全省老干部工作的具体政策规定。


2、指导各市地、省直各部门（单位）的老干部管理、服务工作。

3、调查研究老干部工作的情况和问题，及时向省委、省政府和有关部门反映。