董事会换届选举程序是什么

1. 董事会换届选举程序是什么

董事会换届选举程序如下：
1、提出候选人。候选人是职工的，需要通过职工代表大会选举产生。
2、召开股东大会，进行投票表决。
3、将投票选举的新董事会成员进行公示，接受群众的监督。
4、公示期结束，进行任命。
《公司法》
第一百零八条规定：股份有限公司设董事会，其成员为五人至十九人。
董事会成员中可以有公司职工代表。董事会中的职工代表由公司职工通过职工代表大会、职工大会或者其他形式民主选举产生。
本法第四十五条关于有限责任公司董事任期的规定，适用于股份有限公司董事。
本法第四十六条关于有限责任公司董事会职权的规定，适用于股份有限公司董事会。
《公司法》第四十五条规定：董事任期由公司章程规定，但每届任期不得超过三年。董事任期届满，连选可以连任。
董事任期届满未及时改选，或者董事在任期内辞职导致董事会成员低于法定人数的，在改选出的董事就任前，原董事仍应当依照法律、行政法规和公司章程的规定，履行董事职务。
《公司法》第四十六条规定：董事会对股东会负责，行使下列职权：
(一)召集股东会会议，并向股东会报告工作；
(二)执行股东会的决议；
(三)决定公司的经营计划和投资方案；
(四)制订公司的年度财务预算方案、决算方案；
(五)制订公司的利润分配方案和弥补亏损方案；
(六)制订公司增加或者减少注册资本以及发行公司债券的方案；
(七)制订公司合并、分立、解散或者变更公司形式的方案；
(八)决定公司内部管理机构的设置；
(九)决定聘任或者解聘公司经理及其报酬事项，并根据经理的提名决定聘任或者解聘公司副经理、财务负责人及其报酬事项；
(十)制定公司的基本管理制度；
(十一)公司章程规定的其他职权。

2. 董事会换届选举具体步骤

3. 董事会换届选举流程的相关问题

一、董事会的换届选举由公司的章程作出规定
具体步骤：
1、提出候选人。候选人是职工的，需要通过职工代表大会选举产生。
2、召开股东大会，进行投票表决。
3、将投票选举的新董事会成员进行公示，接受群众的监督。
4、公示期结束，进行任命。
二、选择董事会的条件及法律依据
《公司法》规定：
第六章公司董事、监事、高级管理人员的资格和义务
第一百四十七条有下列情形之一的，不得担任公司的董事、监事、高级管理人员：
1、无民事行为能力或者限制民事行为能力；
2、因贪污、贿赂、侵占财产、挪用财产或者破坏社会主义市场经济秩序，被判处刑罚，执行期满未逾五年，或者因犯罪被剥夺政治权利，执行期满未逾五年；
3、担任破产清算的公司、企业的董事或者厂长、经理，对该公司、企业的破产负有个人责任的，自该公司、企业破产清算完结之日起未逾三年；
4、担任因违法被吊销营业执照、责令关闭的公司、企业的法定代表人，并负有个人责任的，自该公司、企业被吊销营业执照之日起未逾三年；
5、个人所负数额较大的债务到期未清偿。
公司违反前款规定选举、委派董事、监事或者聘任高级管理人员的，该选举、委派或者聘任无效。
董事、监事、高级管理人员在任职期间出现本条第一款所列情形的，公司应当解除其职务。
第四十五条有限责任公司设董事会，其成员为三人至十三人；但是，本法第五十一条另有规定的除外。
两个以上的国有企业或者两个以上的其他国有投资主体投资设立的有限责任公司，其董事会成员中应当有公司职工代表；其他有限责任公司董事会成员中可以有公司职工代表。董事会中的职工代表由公司职工通过职工代表大会、职工大会或者其他形式民主选举产生。
董事会设董事长一人，可以设副董事长。董事长、副董事长的产生办法由公司章程规定。
第四十六条董事任期由公司章程规定，但每届任期不得超过三年。董事任期届满，连选可以连任。
董事任期届满未及时改选，或者董事在任期内辞职导致董事会成员低于法定人数的，在改选出的董事就任前，原董事仍应当依照法律、行政法规和公司章程的规定，履行董事职务。
公司的董事会换届选举流程一般需要遵循上面所说的4个程序，要符合条件的人员才有资格参加竞选，而且在董事会成员中应当有职工代表大会民主选举产生的公司职工代表。当选董事会成员后要履行义务并受到群众的监督。

4. 董事长选举程序

董事长选举程序
发布时间:2018-05-10公司法7646次阅读




　　在我国，公司不论大小都需要严格按照公司法的规定经营，不能违反公司法的法律。公司董事长是企业的最高负责人，董事长选举程序是怎样的呢？法律快车小编为你讲解董事长选举程序。

　　1、董事长和副董事长如何产生，由公司章程规定。

　　(1)公司章程可以规定由股东会直接选举董事长和副董事长；

　　(2)也可以规定由股东会选举董事后，由董事会成员进行投票选举，以得票的多少决定董事长和副董事长人选；

　　(3)还可以规定按照股东的出资比例大小决定哪些股东出任董事长和副董事长等等。

5. 董事长选举程序

法律分析：董事会的换届选举由公司的章程作出规定。具体步骤：1、提出候选人。候选人是职工的，需要通过职工代表大会选举产生。2、召开股东大会，进行投票表决。3、将投票选举的新董事会成员进行公示，接受群众的监督。4、公示期结束，进行任命。
法律依据：《中华人民共和国公司法》 
第四十四条 有限责任公司设董事会，其成员为三人至十三人；但是，本法第五十条另有规定的除外。两个以上的国有企业或者两个以上的其他国有投资主体投资设立的有限责任公司，其董事会成员中应当有公司职工代表；其他有限责任公司董事会成员中可以有公司职工代表。董事会中的职工代表由公司职工通过职工代表大会、职工大会或者其他形式民主选举产生。董事会设董事长一人，可以设副董事长。董事长、副董事长的产生办法由公司章程规定。
第四十五条 董事任期由公司章程规定，但每届任期不得超过三年。董事任期届满，连选可以连任。董事任期届满未及时改选，或者董事在任期内辞职导致董事会成员低于法定人数的，在改选出的董事就任前，原董事仍应当依照法律、行政法规和公司章程的规定，履行董事职务。

6. 董事会未按时换届选举怎么办

《公司法》第46条：董事任期由公司章程规定，但每届任期不得超过三年。董事任期届满，连选可以连任。
　　董事任期届满未及时改选，或者董事在任期内辞职导致董事会成员低于法定人数的，在改选出的董事就任前，原董事仍应当依照法律、行政法规和公司章程的规定，履行董事职务。
由公司股东会及时选举公司董事

7. 监事会换届流程有什么规定？

流程：
1.    确定监事候选人,经监事会审议通过后，报请股东大会审议。（关于XX公司XX届监事候选人的议案）
2.    股东大会审议通过后，新一届监事诞生。（关于XX公司XX届监事的议案）
3.    召开新一届监事会，选举监事长，各专门委员会。（关于选举xxx为监事长的议案、关于选举xx公司xx届专门委员会的议案）
这就完事了，当然具体有些事，有些细节根据《公司法》《公司章程》规定执行选举程序，至于你说的公告，就是事前给股东单位发函、给工会发函、给个人发函，最后信息披露那就是股东大会的事了。

8. 董事会成员变更,董事长要重新选举吗?

内资企业需要召开股东会决议变更董事，然后办工商变更。外资企业需召开董事会同意一方股东变更董事、该股东出具关于变更原董事及新董事委任书，然后先办外资监管部门审批再办工商登记。
董事长的产生由公司章程规定（公司章程也由股东大会产生），股东大会也可以选举没有公司股份的人进入董事会，甚至担任董事长，并确定他法人代表的身份。
工商登记中是没有专门的董事长变更的，如果是法定代表人身份，就变更法定代表人，如果是股东身份，可以做变更股东，一般董事长不是股东就是法定代表人，具体的，看自己公司的公司章程对于董事长产生方法的规定。

扩展资料：
法人变更流程
1、在公司登记所在地的工商局网站进行公司法人变更预约。
2、在公司登记所在地的工商局网站上下载相应的资料，并如实填写。
3、带上材料到工商局取预约号，交材料。
4、若材料有疑问或当地工商局还要求其他证明，则补充材料（一般下次来无需再预约）。
5、若材料无疑问或补充完毕并通过则领取变更通知书。
6、再规定时间去工商局领取新的营业执照。
7、到刻章公司刻制新的法人章。
8、带着新的营业执照和所有印章到开户行更换开户许可证和印鉴。
参考资料来源：百度百科-法人变更