李长荣化学工业股份有限公司的介绍

1. 李长荣化学工业股份有限公司的介绍

李长荣自1965年创设起，即以提高生活品质为目的，秉持着创造更好的产品理念、坚持环境保护、提供完善的工作环境，垂直整合生产一系列具有竞争性的产品，横向与关系企业密切合作，善用国际观及精进之技术藉由市场行销管理及完整之运输网，以最有效率工作团队提供客户最完善的服务。

2. 李长荣化学工业股份有限公司的公司历史

1965 李长荣化学工业股份有限公司成立1967 汐止厂甲醛及尿素甲醛树脂工厂开工生产1971 新竹厂成立1972 高雄高雄厂成立1973 新竹厂甲醇工厂开工生产高雄高雄厂甲醛及尿素甲醛树脂工厂开工生产1977 本公司股票上市1979 高雄前镇厂成立新竹厂甲醛工厂开工生产新竹厂二甲醚工厂开工生产新竹厂三聚甲醛及六甲基四胺工厂开工生产高雄林园厂成立1980 新竹厂硫酸二甲酯工厂开工生产1982 新竹厂甲胺及二甲基甲醯安工厂开工生产1983 高雄林园厂异丙醇,丙铜及甲基异丁基铜工厂开工生产高雄林园厂氯化胆碱素工厂开工生产1985 高雄林园厂乙醛及醋酸乙酯工厂开工生产1987 高雄高雄厂第二套甲醛工厂开工生产1990 高雄高雄厂异戊四醇工厂开工生产1991 转投资卡达QAFAC公司(主要生产甲醇Methanol及甲基第三丁基醚MTBE)1992 高雄高雄厂低硫酸钠工厂开工生产1994 高雄前镇厂通过ISO 9002认证1995 高雄林园厂液化石油气(LPG)储槽完工及开始经销营运1996 高雄小港厂丁二烯苯乙烯共聚聚合物试车完成总公司及高雄厂,林园厂,小港厂通过ISO 9002认证1997 转投资李长荣科技股份有限公司成立转投资大陆镇江李长荣综合石化工业有限公司成立转投资大陆镇江李长荣石化仓储有限公司成立1998 高雄厂第二套异戊四醇工厂完工并开始试车运转高雄前镇厂通过ISO 14001认证1999 转投资卡达QAFAC公司开始生产销售高雄林园厂电子级化学品工厂开工生产2001 高雄林园厂通过ISO 14001认证2002 高雄小港厂第二套丁二烯苯乙烯共聚聚合物开工生产总公司通过ISO 9001:2000认证高雄高雄厂,小港厂通过ISO 14001认证2003 收购Polimer Europa S.A.P 公司在美国得克萨斯州Baytown之热可塑性弹性体工厂2004 美国得克萨斯州Baytown正式成立LCY Elastomers LP镇江李长荣综合石化工业有限公司甲缩醛工厂开工生产卡达QAFAC 公司扩建第二套甲醇工厂及新建液氨工厂2005 镇江李长荣综合石化工业有限公司甲缩醛，多聚甲工场扩建完成开工生产甲醛工场扩建试车高雄林园厂异丙醇工场扩建完成开工生产高雄小港厂通过ISO 14001:2004认证美国LCY Elastomers LP 扩建完成开工生产中国惠州成立热可塑性弹性体工厂与中海壳牌石油化工有限公司签订长期丁二烯，苯乙烯单体原料供货协议转投资大陆惠州李长荣橡胶有限公司成立大陆镇江甲基丙烯酸甲醴工场建厂SAP企业资源整合ERP系统建置完成

3. 李长荣化学工业股份有限公司的安全生产

承诺李长荣长期以尊重员工、承揽商、客户，并重视社区居民安全、卫生、环保的理念来经营事业。公司对工安、环保等资讯，管理日益求精。李长荣身为国际组织责任照顾协会（TRCA）在台湾的创始会员与世界级化工厂合力提升国内化工环境、安全及运输之风险评估及安全管理，并加入工研院紧急应变谘询中心（REIC）LeveI、II、III及台湾化学灾害预防及应变协会(CAER)等组织。李长荣和每位员工都遵守安全、卫生、环保法规等规定并致力使李长荣成为社区与消费者的好伙伴。品质政策安全第一品质保证顾客信赖品质政策说明以符合或超越法令标准，维护所有生产储运过程之安全，以严格的科学管理确保作业环境安全第一，先进的生产技术提供最佳质量保证，使产品及服务皆赢得顾客信赖，确保员工、工厂设备及社会大众之生命财产安全，期能达到零事故之境界，并以”精良之技术”、”积极主动之精神”、”持续改善之态度”确保产品质量与服务赢得顾客最大之信赖。环境保护政策遵重生命 RESPECT FOR HUMANLIFE恪遵法规 OBSERVE REGULATIONS污染预防 PREVENTION OF POLLUTION永续经营 SUSTAINABLE OPERATIONS持续改善 CONTINUOUS IMPROVEMENT环境保护政策说明：一、以符合或超越法令标准，维护所有生产储运过程之安全，确保员工，工厂设施及社会大众之生命财产安全期能达到零事故之境界，并以『精良之技术』『积极主动之精神』『持续改善之态度』确保产品质量与服务赢取顾客最大之信赖。二、环保为EMS之首要目标，落实相关环保措施，乃为本厂之既定管理目标，环保做的好，必能对人、生态、设施之生命达到最高之尊重及保护。三、落实环保之要务，并推动责任照顾制度，持续改善符合各准则要求精神，另对于厂内之各项活动，均需完全符合及遵照相关法规之要求。并应持之以恒，有效维持厂内各项活动之永续经营。李长荣化学工业股份有限公司安全卫生政策安全卫生意识自主性 Self-awareness upon safety and health conscience安全卫生训练重预防 Safety and health training upon prevention安全卫生行为自发性 Spontaneity upon safety and health behaviors安全卫生环境无危害 Harmlessness upon safety and health environment安全卫生健康零灾害 Zero-hazard upon safety and health安全卫生政策说明：一.养成员工自我保护安全卫生意识教育:藉由员工对作业场所之危害认知及安全卫生观察教育，养成员工自我保护之安全卫生意识，提升自主安全卫生管理能力，进而改善整体作业环安卫之绩效。二.强化安全卫生与异常处理训练:训练员工危害观察、自动检查、标准作业程序操作，处理异常危害能力，让每一员工皆了解应尽之安卫责任，增进员工安全卫生保障并促进和谐。三.养成员工自我展现安全卫生行为:员工自动自发于标准机械设备、人员作业、工作场所等不安全卫生因素之风险程度。四.创造一安全卫生舒适之工作环境:尊重业主及利害关系者意见，对内外建立良好沟通管道，以使利害相关者及在公司控制下工作的所有人员了解公司安全卫生管理政策及相关要求目标，共同合作改善不安全卫生事项，合作创造一安全卫生舒适之工作环境，预防受伤及疾病的发生。五.持续追求零的灾害风险:遵守安卫法规及其他承诺要求事项，落实危害鉴别及风险控制，实施健康检查及管理，加强承揽管理与沟通，严谨执行安卫作业，持续提升安全卫生的管理及绩效，迈向零灾害，零事故、零疾病的境界