一次性扩岗补助政策

1. 一次性扩岗补助政策

北京一次性扩岗补助标准
　　北京一次性扩岗补助标准，符合申请条件的用人单位可在北京市人力资源和社会保障局网站提出申请，每月20日前汇总生成一次性扩岗补助用款计划，北京一次性扩岗补助标准。
　　北京一次性扩岗补助标准1　　 补助标准
　　对符合条件的用人单位，可按每招用1名毕业生补助1500元的标准申请享受一次性扩岗补助。
　　一次性扩岗补助所需资金从失业保险基金“其他支出”科目列支。
　　一次性扩岗补助资金由用人单位自行安排。

　　 其他说明
　　用人单位申请一次性扩岗补助，不影响申请或享受本市制定的.其他社会保险补贴政策。
　　用人单位已通过招用毕业生享受一次性扩岗补助的，其他用人单位不得再通过该毕业生申请一次性扩岗补助。
　　享受社会保险缓缴的企业在申请一次性扩岗补助时，不受第2个申请条件影响，享受社会保险缓缴政策期满后应及时补缴。
　　为贯彻落实市政府《北京市统筹疫情防控和稳定经济增长的实施方案》文件精神，进一步促进本市高校毕业生就业，对用人单位招用毕业年度本市高校毕李腊业生，符合条件的给予一次性扩岗补助。
　　需要用人单位注意的是，政策执行期限至2022年12月31日止，申请有效期持续至2023年2月1日。更多政策详细情况可以登录北京市人力资源和社会保障局网站查询，也可以电话咨询12333人社服务热线。
　　下一步，为充分鼓励用人单位招用毕业年度本市高校毕业生并享受促进就业优惠政策，北京市就业促进中心将全面优化政策推广模式，精准筛选符合条件的用人单位，采取点对点发送短信、邮件和上门宣传等方式主动推送促就业、稳就业政策，保障惠企促就业政策应知尽知、应享尽享。

2. 一次性扩岗补助政策

北京一次性扩岗补助标准
　　北京一次性扩岗补助标准，符合申请条件的用人单位可在北京市人力资源和社会保障局网站提出申请，每月20日前汇总生成一次性扩岗补助用款计划，北京一次性扩岗补助标准。
　　北京一次性扩岗补助标准1　　 补助标准
　　对符合条件的用人单位，可按每招用1名毕业生补助1500元的标准申请享受一次性扩岗补助。
　　一次性扩岗补助所需资金从失业保险基金“其他支出”科目列支。
　　一次性扩岗补助资金由用人单位自行安排。

　　 其他说明
　　用人单位申请一次性扩岗补助，不影响申请或享受本市制定的.其他社会保险补贴政策。
　　用人单位已通过招用毕业生享受一次性扩岗补助的，其他用人单位不得再通过该毕业生申请一次性扩岗补助。
　　享受社会保险缓缴的企业在申请一次性扩岗补助时，不受第2个申请条件影响，享受社会保险缓缴政策期满后应及时补缴。
　　为贯彻落实市政府《北京市统筹疫情防控和稳定经济增长的实施方案》文件精神，进一步促进本市高校毕业生就业，对用人单位招用毕业年度本市高校毕李腊业生，符合条件的给予一次性扩岗补助。
　　需要用人单位注意的是，政策执行期限至2022年12月31日止，申请有效期持续至2023年2月1日。更多政策详细情况可以登录北京市人力资源和社会保障局网站查询，也可以电话咨询12333人社服务热线。
　　下一步，为充分鼓励用人单位招用毕业年度本市高校毕业生并享受促进就业优惠政策，北京市就业促进中心将全面优化政策推广模式，精准筛选符合条件的用人单位，采取点对点发送短信、邮件和上门宣传等方式主动推送促就业、稳就业政策，保障惠企促就业政策应知尽知、应享尽享。
　　北京一次性扩岗补助标准2　　 办理流程
　　1.用人单位符合申请条件的，可在北京市人力资源和社会保障局网站(http://rsj.beijing.gov.cn)提出申请。
　　2.区人力资源社会保障局在10个工作日内完成审核工作;
　　3.审核合格的公示5个工作日;
　　4.公示无异议的，区人力资源社会保障局报市人力资源社会保障局备案;市人力资源社会保障局每月20日前汇总生成一次性扩岗补助用款计划，并入全市失业保险基金用款计划并报市财政局。
　　5.市人力资源社会保障局于次月接到市财政局拨付的补助资金后，将资金拨付区人力资源社会保障局;区人力资源社会保障局接到补助资金后，应于当月中旬将补助资金拨付到用人单位银行账户。

　　 办理材料
　　无纸质材料(根据系统提示提供劳动合同、工资发放凭证电子图片)。
　　 办理方式
　　在线办理(不具备线上申请条件的用人单位可向注册(登记)或经营地所在区人力资源社会保障局提出申请)。
　　在线办理地址：用人单位招用高校毕业生一次性扩岗补助（http://rsj.beijing.gov.cn/fuwu/zxbs/202206/t20220630_2755916.html）
　　现场办理地址：各区人力资源社会保障局(具体地址可通过在线办理链接中“呼我必回”提交咨询)
　　北京一次性扩岗补助标准3　　 用人单位申请一次性扩岗补助需要符合三个条件：
　　1、在2022年12月31日前与毕业年度本市高校毕业生依法签订1年及以上劳动合同，且申请补助时未终止或解除劳动合同。
　　2、用人简伍单位参加本市失业保险，按规定缴纳失业保险费，申请时所招用人员应足额缴纳失业保险费至少1个月。
　　3、用人单位未被列入违法失信单位名单。用人单位申请一次性扩岗补助，不受缓缴社会保险费影响，也不会影响用人单位申请或享受本市其他社会保险补贴政策。
　　 特别说明： 政策执行期限至2022年12月31日止，申请有效期持续至2023年2月1日。

　　 2022北京招用高校毕业生扩岗补助多久到账?
　　①公示后无异议且公示截拦扰或止日期在当月20日前的，补助资金于次月发放至用人单位在社保系统中登记的银行账户;
　　②公示后无异议且公示截止日期在当月20日之后的，补助资金于次次月发放。
　　 用人单位提交申请后多长时间能收到审核进度通知?
　　用人单位提交申请后，由各区人力资源社会保障部门进行审核，由系统发送审核进度通知。一般情况下，用人单位提交申请后10个工作日内收到审核进度通知，用人单位可登录系统查看。
　　 用人单位可向哪些部门咨询一次性扩岗补助政策?
　　登录北京市人力资源和社会保障局网站(法人办事-一次性扩岗补助)，通过“咨询传呼台”的“呼我必回”功能留下联系方式，正常情况下工作人员将在24小时内(节假日除外)回复。

3. 一次性扩岗补助什么意思

一次性扩岗补助指对招用毕业时间为2022年1-12月且取得普通高等学校毕业证书的普通高校毕业生，签订劳动合同，并为其缴纳失业保险费1个月以上的企业，可以按每招用1人不超过1500元的标准发放一次性扩岗补助。政策执行至2022年12月底。
《人力资源社会保障部办公厅、教育部办公厅、财政部办公厅关于加快落实一次性扩岗补助政策有关工作的通知》
　一、对招用毕业时间为2022年1-12月且取得普通高等学校毕业证书的普通高校毕业生，签订劳动合同，并为其缴纳失业保险费1个月以上的企业，可以按每招用1人不超过1500元的标准发放一次性扩岗补助。政策执行至2022年12月底。


　　二、各地可采取“免申即享”的方式，按照“方便、快捷、规范、安全”的原则，主动向符合条件的企业发放一次性扩岗补助。可按月将本地新参保人员信息与部省人社业务协同平台提供的“普通高校应届
毕业生身份核验接口”比对，确认参保人为毕业年度普通高校毕业生的，将一次性扩岗补助资金发放至用人企业对公账户，对没有对公账户的企业，可将资金发放至当地税务部门提供的该企业缴纳社会保险费账户。

　　省级人力资源社会保障部门也可以通过组织下发部端比对的信息加快发放。要在每月20日前，按照《人力资源社会保障部关于调整社会保险联网指标和加强数据上报工作的通知》（人社部函〔2021〕158号）要求，将本省（区、市）上月失业保险参保全量信息上传至人力资源社会保障部社保联网监测系统。
人力资源社会保障部会同教育部开展全国新参保人员与2022年度普通高校毕业生实名信息比对后，将符合参保及毕业年度普通高校毕业生身份的信息数据下发各省（区、市）。各省（区、市）要组织经办机构及时下载审核，在数据下发30日内向符合条件的企业发放一次性扩岗补助。
　　人力资源社会保障部部省内部业务协同平台将在7月30日前向各省（区、市）提供“普通高校应届毕业生身份核验接口”，各省（区、市）要积极主动进行对接，在10个工作日内完成对接。

4. 一次性扩岗补助是什么？

一次性扩岗补助指对招用毕业时间为2022年1-12月且取得普通高等学校毕业证书的普通高校毕业生，签订劳动合同，并为其缴纳失业保险费1个月以上的企业，可以按每招用1人不超过1500元的标准发放一次性扩岗补助。政策执行至2022年12月底。
《人力资源社会保障部办公厅、教育部办公厅、财政部办公厅关于加快落实一次性扩岗补助政策有关工作的通知》
　一、对招用毕业时间为2022年1-12月且取得普通高等学校毕业证书的普通高校毕业生，签订劳动合同，并为其缴纳失业保险费1个月以上的企业，可以按每招用1人不超过1500元的标准发放一次性扩岗补助。政策执行至2022年12月底。


　　二、各地可采取“免申即享”的方式，按照“方便、快捷、规范、安全”的原则，主动向符合条件的企业发放一次性扩岗补助。可按月将本地新参保人员信息与部省人社业务协同平台提供的“普通高校应届
毕业生身份核验接口”比对，确认参保人为毕业年度普通高校毕业生的，将一次性扩岗补助资金发放至用人企业对公账户，对没有对公账户的企业，可将资金发放至当地税务部门提供的该企业缴纳社会保险费账户。

　　省级人力资源社会保障部门也可以通过组织下发部端比对的信息加快发放。要在每月20日前，按照《人力资源社会保障部关于调整社会保险联网指标和加强数据上报工作的通知》（人社部函〔2021〕158号）要求，将本省（区、市）上月失业保险参保全量信息上传至人力资源社会保障部社保联网监测系统。
人力资源社会保障部会同教育部开展全国新参保人员与2022年度普通高校毕业生实名信息比对后，将符合参保及毕业年度普通高校毕业生身份的信息数据下发各省（区、市）。各省（区、市）要组织经办机构及时下载审核，在数据下发30日内向符合条件的企业发放一次性扩岗补助。
　　人力资源社会保障部部省内部业务协同平台将在7月30日前向各省（区、市）提供“普通高校应届毕业生身份核验接口”，各省（区、市）要积极主动进行对接，在10个工作日内完成对接。

5. 一次性扩岗补助什么意思

一次性扩岗补助是给企业的。
为贯彻落实国务院和省政府关于进一步加大稳岗力度的部署，发挥失业保险助企扩岗作用，鼓励企业积极吸纳大学生就业，省人社厅、教育厅、财政厅三部门联合出台了《关于加快落实一次性扩岗补助政策有关工作的通知》（鄂人社办函〔2022〕22号）文件。
享受条件：招用毕业时间为2022年1—12月且取得普通高等学校毕业证书的普通高校毕业生以及离校2年内未就业高校毕业生，签订劳动合同，并为其缴纳失业保险费1个月以上的企业。




申领流程：
1、“免申即享”。省厅按月将全省符合条件的应届高校毕业生（含离校2年内未就业高校毕业生）数据推送到各地，各地在30日内将一次性扩岗补助资金发放至用人企业对公账户，对没有对公账户的企业，可将资金发放至当地税务部门提供的该企业缴纳社会保险费账户。
2、“自行申报”。企业可到参保地失业保险经办机构自行申请一次性扩岗补助。

6. 一次性扩岗补助什么意思

对招用2022年度高校毕业生且签订劳动合同并参加失业保险的企业，按每招用一人1500元的标准给予一次性扩岗补助，与一次性吸纳就业补贴不重复享受，政策执行期限至2022年底。01一、发放对象2022年1月1日至12月31日期间招用2022年毕业年度首次就业的高校毕业生、签订一年以上劳动合同并参加失业保险的企业。02二、发放标准按每人1500元的标准给予企业一次性扩岗补助。一次性扩岗补助与一次性吸纳就业补贴不重复享受，与见习留岗补贴不重复享受，实施期限至2022年年底。03三、发放流程发放企业名单、补贴金额通过省人社平台数据库检索并与学信网学历接口比对后汇总和审核，经公示后发放。法律依据：《关于做好失业保险稳岗位提技能防失业工作的通知》一、继续实施失业保险稳岗返还政策。参保企业上年度未裁员或裁员率不高于上年度全国城镇调查失业率控制目标，30人（含）以下的参保企业裁员率不高于参保职工总数20%的，可以申请失业保险稳岗返还。大型企业仍按不超过企业及其职工上年度实际缴纳失业保险费的30%返还，中小微企业返还比例从60%最高提至90%。社会团体、基金会、社会服务机构、律师事务所、会计师事务所、以单位形式参保的个体工商户参照实施。实施上述稳岗返还政策的统筹地区，上年度失业保险基金滚存结余备付期限应在1年以上。上述政策执行期限至2022年12月31日。各地要大力推广通过后台数据比对精准发放的“免申即享”经办新模式，进一步畅通资金返还渠道，对没有对公账户的小微企业，可将资金直接返还至当地税务部门提供的其缴纳社会保险费的账户。

7. 一次性扩岗补助什么意思

为了促进高校毕业生就业，很多省份已经先后发放了一次性扩岗补助，比如长沙、深圳、广西等地区的高校毕业生一定不要错过这项福利政策，赶紧来看看扩岗补助是什么意思?一次性扩岗补助是指吸纳2022年度高校毕业生就业签订劳动合同并参加失业保险的企业，可按每人1500元的标准给予企业补助，该项政策执行至2022年12月31日止。近日，长沙市首批一次性扩岗补助今日发放到位，惠及企业15家。一次性扩岗补助采取企业承诺申报制办理。符合条件的参保企业在吸纳高校毕业生就业参保缴费当月，携带相关资料至参保地失业保险经办机构进行申请。申请企业对承诺申报制所提交的一次性扩岗资料的真实性、合法性负责。长沙市市本级享受一次性扩岗补助企业第一批名单有1.湖南航天信息有限公司。2.湖南鼎一致远科技发展有限公司长沙分公司等……

8. 一次性扩岗补助什么意思

一次性扩岗补助是给企业的。
为贯彻落实国务院和省政府关于进一步加大稳岗力度的部署，发挥失业保险助企扩岗作用，鼓励企业积极吸纳大学生就业，省人社厅、教育厅、财政厅三部门联合出台了《关于加快落实一次性扩岗补助政策有关工作的通知》（鄂人社办函〔2022〕22号）文件。
享受条件：招用毕业时间为2022年1—12月且取得普通高等学校毕业证书的普通高校毕业生以及离校2年内未就业高校毕业生，签订劳动合同，并为其缴纳失业保险费1个月以上的企业。



申领流程：
1、“免申即享”。省厅按月将全省符合条件的应届高校毕业生（含离校2年内未就业高校毕业生）数据推送到各地，各地在30日内将一次性扩岗补助资金发放至用人企业对公账户，对没有对公账户的企业，可将资金发放至当地税务部门提供的该企业缴纳社会保险费账户。
2、“自行申报”。企业可到参保地失业保险经办机构自行申请一次性扩岗补助。