阿里巴巴待遇这么好，为什么还有这么多人离职？

1. 阿里巴巴待遇这么好，为什么还有这么多人离职？

阿里巴巴待遇那么好，为何还有员工不断离职？

2. 阿里巴巴待遇很好，为什么还有员工不断离职？

因为在阿里巴巴的工作压力太大，经常性的加班，再加上公司不够人性化，所以才会有那么多人离职。而阿里巴巴的薪资虽然高，但是熬夜加班确是常事，并且阿里巴巴奉行996的工作制度，每天早上九点上班，晚上九点下班，并且中午和晚上吃饭只有一小时。

即便是在外地出差回来的人，也没有休息时间，而是依然要到公司报到，并且汇报工作。面对高强度的工作，再加上来自于各界的压力，在阿里巴巴离职的人自然就多了。同时，在面对同样的薪资，以及没有高强度的工作，所以很多的猎头都会将阿里巴巴的人才挖走。
这也是导致阿里巴巴人才流失的原因，虽然阿里巴巴自信的说没有人能从阿里挖走人，但是因为公司不够人性化，最后还是会有很多人离开，并且因为扛不住压力选择从阿里离职。

阿里巴巴现在虽然是电商巨头，即便有很多人离职，但是也会有很多人想要挤破头的来阿里巴巴工作。毕竟，阿里巴巴的工作环境还是不错的，就看你抗不扛得住压力，并且在阿里还有股份和分红，据说每年分红可以拿到一百万。

这对于很多人来说，也是一种诱惑。而阿里巴巴为了挽留人才也是推出了各种各样的奖励机制，不过即便如此，阿里巴巴在面对加班这个问题上，还是一贯的很有原则。作为互联网公司的巨头，加班对于阿里巴巴来说是家常便饭，同时，这个行业加班的现象也是很正常的。而每年毕业前往阿里巴巴应聘的应届毕业生也有很多，同时阿里的福利待遇一年比一年好，而且工作环境很不错。

3. 阿里巴巴待遇这么好，为啥每年都有很多人离开？

根据公开信息，在过去的18年中，有60,000人辞职，其中包括许多中地板员工和早期企业家。

总而言之，阿里巴巴员工辞职的原因由于随着阿里巴巴在海外上市，公司的管理逐渐走向国际化。 阿里巴巴越来越多的员工变成了国外人员，公司内部越来越倾向于选择外国人才来担任公司高管。中高级员工依靠手中的股票变为千万富翁，亿万富翁，然后辞职去自主创业。也有一些员工在“ 阿里巴巴”工作后，去其他更好的公司任职。
阿里巴巴每年大约有30,000名员工离职。 中国人很多，但这并不意味着大公司的离职率很高。此外，四大巨头也是许多金融人士的梦想，但是也有许多想逃脱的。原因有很多，一个是因为大公司的工作压力很大，二是能力不符合大型企业的要求。这是一个非常实际的问题，由于缺乏能力可以很容易地消除，大公司也有明确的绩效指标，一旦没有完成，他们就会被剔除。

如果有机会在阿里巴巴工作，那么像500强这样的跨国公司将是优秀职员专业表现和专业知识的绝妙去处。 中国有许多大型公司高级财务人员需求旺盛，非常重视CPA持有人，非常迅速地提供CPA证书在公司内部晋升，并且公司还筹集资金。奖励具有实践经验并获得CPA认证的员工是大公司的CPA好处。

也许可能是为了追求更好的生活，待遇好只是一方面，如果工作压力太大，人也受不了。

4. 阿里巴巴待遇这么好，为何每年都有很多人离开？

阿里巴巴基本上是家喻户晓的名字，我们常通过阿里巴巴买东西，阿里巴巴作为国内互联网行业的巨头和奇迹，现在已经为中国互联网经济的一半提供了支持。越来越多的年轻人和求职者也将阿里巴巴视为自己的人生目标，甚至很多人称阿里巴巴为伟大的公司。作为互联网巨头之一，阿里巴巴也非常善于对待员工和待遇，五险一金，各种补贴和奖金，一些常规公司有的没的，阿里巴巴都有。阿里对员工的待遇是最好的，不仅钱到位，甚至购房者也会帮您考虑。但是，如果公司受到良好的对待，总会有一些人不适应选择离开。每年都有一群人离开阿里。为什么会选择离开阿里？
首先，工资待遇。阿里巴巴给员工的薪水低吗？当然不是。阿里巴巴对员工的福利和待遇当然很高，尤其是在网络发展的岁月里，他们的工资越来越高。那些能拿到这么高工资的人当然是这个行业的人才。因此，如果别的公司都以更高的薪水和更好的待遇聘用他们，一些员工渴望获得更好的发展。
第二，压力太大。作为程序员，必须熬夜才能敲代码。通常的做法是每天加班到晚上9点。尽管薪水较高，但许多人没有时间陪伴家人。达到预期的标准甚至更重要，这种压力导致许多人选择离开。
第三，为了梦想，今天的人们都想要创业，作为阿里巴巴的员工，多年的工作也赚了一定的钱，所以想为自己的梦想而奋斗，他们离职也就想为了自己的梦想去打拼一番。

5. 阿里巴巴待遇这么好 为什么还有这么多人离职

离职的原因有两个：1.钱给的不够，2.有更好的去处。给的钱多不一定就是他们想要的，离职很多都是去创业了，想自己做老板干一番事业！

6. 月薪上万的阿里巴巴员工，为什么还要辞职

因为在阿里巴巴工作，压力巨大，跟机器似的，频繁的加班，还没有工资，所以很多人都想辞职。阿里巴巴的员工加班已经是众所周知的，之前在2016年双十一之际，从月饼门到阿里员工长文控诉阿里巴巴加班制度这件事，证明了阿里已经走在了崩溃的边缘了。

7. 为什么每年有这么多人从阿里巴巴离职

阿里巴巴是个大企业，部门多，各地驻扎点也多，基层员工较多，基层工作较为繁杂和工作量较大，工作稳定性不高，因为流动性也比较大。

8. 阿里是个好公司，是什么让员工选择狠心离职?

阿里巴巴只是大家非常熟悉的，在我们中国电商企业当中的也是数一数二的了，甚至还有好多人都满满意求我的希望能够成为一名阿里的员工，但是为什么面对这么好的待遇，有很多员工都会选择辞职呢?

实际上在阿里巴巴上班，无论是薪酬还是福利待遇都是相当不错的，每个员工都有五险一金才加上加班工资，各种奖金和补贴，算起来员工的收入真的是非常的可观，在福利待遇这方面也非常好，不仅仅可以花6折的价钱购买公寓，同时也可以无息贷款，除此之外工作环境也是相当好的，这样的待遇，真的是好多上班族的梦想。

那么为什么这么好的待遇大家都会选择离职呢?主要就是由于在阿里巴巴工作的时候压力真的是非常大，每天都有固定的工作量，加班这已经是很常见的事情，甚至还要熬夜工作，虽然工作相对来说比较高，但是付出的努力也是比较高的，每天都感觉非常的疲惫，下了班只想躺床上睡觉，根本就没有自己的时间。

虽然在阿里巴巴工作过一段时间以后，自己的能力会有很大的提升，但是有很多人都有跳槽的想法，毕竟在这个大公司当中真的是人才济济，并且有很多公司高管直接空降，就算是自己有能力也会显得非常的渺小，如果能够选择跳槽到其他公司的话，有可能会得到很大的提升，所以这也就是人们不愿意在阿里巴巴待下去的原因。虽然这是一个好公司能给，员工们带来非常大的福利，但是也有一些缺点。