社会保险包括什么 包括公积金吗

1. 社会保险包括什么 包括公积金吗

1、上海城保缴费比例为：
养老保险
单位22%、个人8%；
医疗保险
单位12%、个人2%；
失业保险
单位2%、
个人1%；
工伤保险
单位0.5%、个人不缴；
生育保险
单位0.5%、个人不缴。
2、缴费基数是按个人工资水平（在当地社会平均工资的300%—60%范围）来确定，2009年，上海缴费基数上限为9876元，下限为1975元。缴费金额=缴费基数*缴费比例。
3、公积金缴存比例，单位和个人各7%。按2600基数的话，社保+公积金个人每月支付：2600*18%=468。

2. 社会保险包括住房公积金吗？

　　社会保险不包括住房公积金。

　　社会保险是指国家为了预防和强制社会多数成员参加的，具有所得重分配功能的非营利性的社会安全制度。

　　社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。

　　社会保险计划由政府举办，强制某一群体将其收入的一部分作为社会保险税(费)形成社会保险基金，在满足一定条件的情况下，被保险人可从基金获得固定的收入或损失的补偿，它是一种再分配制度，它的目标是保证物质及劳动力的再生产和社会的稳定。

　　社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。

3. 社会保险包括住房公积金吗

社保是医疗、养老、失业、工伤、生育五险，不包含住房公积金。公积金是单独。都属于单位福利。

4. 什么是社会保险公积金

5. 社保是什么？包括住房公积金吗？

社保全称社会保险，指一种社会保险或保障机制，帮助公民面对某些社会风险如：失业、疾病、事故、衰老、死亡等，或是保障基本得生存资源如：教育、医疗等。
社保即通常说的“五险”，具体五险即：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。社会保险是不包括住房公积金的。

6. 公积金属于社会保险吗

法律分析：公积金是不属于社会保险。
法律依据：
《住房公积金管理条例》第二条  本条例适用于中华人民共和国境内住房公积金的缴存、提取、使用、管理和监督。本条例所称住房公积金，是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体（以下统称单位）及其在职职工缴存的长期住房储金。
《中华人民共和国社会保险法》第二条  国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。

7. 公积金是属于社会保险吗

公积金不属于社会保险。
一般来说，单位企业为员工缴纳的五险一金中，五险就是社保，包括养老保险，失业保险，生育保险，工伤保险，医疗保险，而一金则是住房公积金，因此，住房公积金并不在社保的范围之内。住房公积金，是指国家机关和事业单位、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业和事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工，对等缴存的长期住房储蓄。
社会保险是指一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。
社会保险计划由政府举办，强制某一群体将其收入的一部分作为社会保险税费形成社会保险基金，在满足一定条件的情况下，被保险人可从基金获得固定的收入或损失的补偿，它是一种再分配制度，它的目标是保证物质及劳动力的再生产和社会的稳定。
社会保险，是社会保障体系的重要组成部分，其在整个社会保障体系中居于核心地位。另外，社会保险是一种缴费性的社会保障，资金主要是用人单位和劳动者本人缴纳，政府财政给予补贴并承担最终的责任。但是劳动者只有履行了法定的缴费义务，并在符合法定条件的情况下，才能享受相应的社会保险待遇。
【本文关联的相关法律依据】
《中华人民共和国社会保险法》  第四条　  中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。
个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。
《中华人民共和国社会保险法》  第三条　  社会保险制度坚持广覆盖、保基本、多层次、可持续的方针，社会保险水平应当与经济社会发展水平相适应。
《中华人民共和国社会保险法》  第二条　  国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。

8. 社会保险和住房公积金的区别是什么

一、社会保险和住房公积金的区别是什么
1、内涵不同。社会保险简称“社保”，具体包括医疗保险、养老保险、失业保险、工伤保险和生育保险。其中根据户口性质（农业、非农业）和户口所在地（本地、外地），必上险种有所区别。住房公积金简称“公积金”，主要可用于住房贷款、修缮房屋、装修等方面的资金。
2、缴纳比例不同。社会保险中，养老保险缴费比例：单位20％，个人8％（全部划入个人帐户）；医疗保险缴费比例：单位10％，个人2％＋3元；失业保险缴费比例：单位1．5％，个人0．5％；工伤保险根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率；生育保险缴费比例：单位0．8％，个人不交钱。而住房公积金目前北京的缴费比例统一为单位和个人各12％，其他省市不一样，根据企业性质在比例在8％－10％。
3、缴纳主体不同。社会保险中，以个人身份缴纳的社会保险只有养老保险和医疗保险两种，其余均由所在单位代缴。住房公积金是非强制缴纳的（企业可以不给员工办理公积金缴纳）。
二、实行社会保险制度的作用
1、稳定社会关系。社会成员的生产能力不同，老、弱、病、残、孕以及丧失劳动能力需要社会帮助才能有基本生活。社会保险可以保障其基本生活水平，从而防止不安定因素的出现。
2、保证社会生产。劳动者在劳动过程中很有可能会遇到各种意外事件，不仅会造成自身的经济损失，还好导致劳动力再生产过程的停顿。当劳动者在遇到上述风险事故时，社会保险可以给予必要的经济补偿和生活保障，使劳动力得以恢复。
3、实现社会公平。社会成员在文化水平、劳动能力等方面存在一定的差异，就会导致收入上的差距。国家通过强制征收社会保险费，聚集成保险基金，针对低收入群体或丧失收入来源的劳动者给予经济补助，在一定程度上实现社会的公平分配。